仅三四年时刻，“骊谷”作为高起点的温州女装代表性品牌，令国内同行对温州女装实力刮目相看，“骊骚”、“惊谷”，一场场在首都举行的专场“秀”，好像“深水炸弹”让世人惊诧不已，其颤动的影响力更使首席规划师祁刚获得“我国十佳规划师”、“最有才调规划师”称谓；鲜花和掌声中，近百家特许专卖网点在全国遍地开花；跟着二线品牌“ＤＡＺＺＬＥ”的问世，“ 骊谷”又迈开进军世界的脚步。面临记者的猎奇，既是“谋士”又是“元帅”的“骊谷”当家人钱维逐个解读“骊谷兵书”之“惊谷攻略”…… “巧取豪夺”缺哪补哪 每个人都可以成为办理专家和出售高手，咱们吸收一切先进的东西为我所用，缺哪补哪。
在国内时装界，咱们汲取我国最好企业的精华，如出售经历、工艺技术、规划和品牌运作，从中了解他人的优势地点；“骊谷”以特征规划和时髦见长，对规划师的培育可谓竭尽全力，艺术总监马宁等规划师曾数次赴欧洲进修，访问过许多世界级服装品牌企业。这几天，公司又将有几名规划师逝世界时装前沿巴黎了解世界时装盛行动态和趋势。
如此不惜代价，一个意图，使“骊谷”完成强项拼装，着着抢先。
人和品牌没有小事 同行中有人说，“骊谷”花大钱让规划师闻名是傻子，可咱们以为，在人才上舍不得花钱才是傻子。
人才储藏尤其是规划师的储藏正是“骊谷”的优势地点，运营人才就是运营企业，在我国世界时装周两次“秀”中，祁刚从默默无闻到全国闻名，不能不说是企业运营人才的成功之作。企业家运营企业，给规划师创造出表现本身价值的空间，其获得的成功也是品牌的成功和企业的成功。
咱们倡议一种理念，企业无小事，每个环节都不能有问题，好像一个网络要健康，不能有病毒。在品牌形象的刻画和提高方面，从“虚”到“实”，完成从艺术空气与商业空气的紧密结合。
动且改变志在立异 与男装不同的是，女装潮流改变多端，产品和商场掌握比较难，必须在不断立异中求开展，动与改变才是女装企业的魂灵。“骊谷”开展的推动力是决议计划上的远见和立异，包含规划和营销方法、安排准则等等，在立异中建立自己的风格，建立自己的商场位置。
以强制胜适度开展 做女装企业的方针不是大而是强，女装商场瞬息万变，现代服装对产品和企业的要求是：小批量、多种类、高品质，具有对商场的快速反应机制。因而，“骊谷”寻求企业规划适度开展，做强企业、做精产品。现在，“骊谷”在上海首要推出“ＤＡＺＺＬＥ”女装品牌，则是多品牌战略的初步。咱们挑选的是一条 “世界化”的路途，学习外国成功品牌的经历，对整个规划和固定资产进行适度出资，开发利用外部力气来开展品牌。本报记者汪滢
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